兵器工業(yè)集團各單位多種形式學習“李黨屯安全工作法”? |
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李黨屯，中國兵器工業(yè)集團有限公司化工藥劑安全專家，在34年的一線工作實踐中，帶領團隊總結出“能間接不直接、能量小不量大、能靜態(tài)不動態(tài)、要處理先鈍化”的安全工作法。該方法應用以來，有力促進了安全保供，被集團公司命名為“李黨屯安全工作法”。 連日來，兵器工業(yè)集團各單位多種形式學習“李黨屯安全工作法”，了解工作法要領，學用貫通、指導實踐，為企業(yè)高質量發(fā)展筑牢安全基礎。 北化研究院集團北化股份廣大團員青年利用團員大會、支委會、團小組會、團日活動學習“李黨屯安全工作法”PPT、視頻、宣傳展板等，確保將“李黨屯安全工作法”落實到實踐工作中，進一步強化基層一線團員青年的安全生產(chǎn)意識和履職能力。結合實際情況，將“李黨屯安全工作法”融入硝化棉生產(chǎn)線班組安全管理工作中，結合“人機隔離、機器換人、黑燈工廠”專項任務，按照“能減則減”原則，對危險場所定員進行核減。同時，增設重點設備設置安全聯(lián)鎖裝置，進一步優(yōu)化生產(chǎn)流程，科學引用新的設備，不斷提高生產(chǎn)線自動化水平。 材料院52所團委組織開展學習“李黨屯安全工作法”系列活動。采取集中+自學、線上+線下的方式開展學習研討活動，組織團員青年深入學習工作法產(chǎn)生的背景、主要做法、主要成效、經(jīng)驗啟示等內容，并開展征文活動；邀請生產(chǎn)線負責人為團員青年分享安全生產(chǎn)經(jīng)驗，結合日常工作實際就安全理念、常見的不安全行為等方面進行交流；團員青年對照“100%安全、100%可靠、100%放心”工作目標，對照“能間接不直接，能量小不量大，能靜態(tài)不動態(tài)，要處理先鈍化”工作方法，立足本職崗位，剖析自身工作，認真查擺問題，做好問題整改。 鐵馬集團熱表分廠堅決落實“四個一切”“四個鐵”“四個不”“五個再”的安全工作要求，掀起學習“李黨屯安全工作法”教育熱潮，引導分廠全體黨員職工謹記安全生產(chǎn)原則，了解工作法要領。并結合本單位實際，總結提煉出熱處理加工和電鍍加工的“三能一要”作業(yè)法，將學習成效體現(xiàn)在實實在在的工作中，不斷提高分廠本質安全度和風險管控能力，為各項任務指標順暢有序達成筑牢安全基礎。職工們通過熟練掌握有關作業(yè)法，能夠確保發(fā)生異常情況時，快速反應、迅即處理。 山東工業(yè)集團采用“線上+線下”培訓相結合的方式深入學習“李黨屯安全工作法”，實現(xiàn)職工學習、培訓考核、安全承諾全覆蓋。組織團員青年撰寫學習體會、開展交流研討，立足自身崗位深入開展安全生產(chǎn)隱患排查治理，找差距、定措施、補短板、抓落實，結合“號手崗隊”創(chuàng)建活動，加快推進“人機隔離、機器換人、黑燈工廠”專項工作，爭當具備李黨屯同志那樣的精神特質和能力水平的安全生產(chǎn)青年尖兵，為公司轉型升級夯實安全基石。 檔案館組織集中觀看《走進“李黨屯安全工作法”》專題視頻片，“青馬工程”學員和共青團員參加學習并開展討論交流。檔案館青年堅持從自身做起，從點滴做起，杜絕一切不安全不規(guī)范行為習慣，立足崗位開展安全生產(chǎn)隱患排查，尤其在推動檔案館應急改造建設項目、開展檔案館建筑安全評估、嚴格檔案保密管理等領域積極發(fā)揮青年先鋒作用，有力保障了檔案安全工作。通過對標學習“李黨屯安全工作法”，分享青年職工對做好檔案安全工作的心得體會，有效提升了檔案館青年安全意識，逐步營造全館人人講安全抓安全的濃厚氛圍。 來源/北化研究院集團北化股份、材料院、鐵馬集團、山東工業(yè)集團、檔案館 文/線夢瑤、丁彥婷、王曉霞、呂婷、董艷霞、李敏等 |
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